Ziel der Arbeitsvermittlung, bzw. des Fallmanagements in unserem Jobcenter ist die passgenaue Vermittlung von arbeitssuchenden Menschen in den ersten Arbeitsmarkt.
Hierzu arbeiten Persönliche Ansprechpartner und Firmenberater in enger Kooperation zusammen. In einem Profiling führt der persönliche
Fallmanager (m/w) eine Analyse der persönlichen Stärken und Schwächen durch. Eine individuelle und zielführende Förderung erfolgt über gezielte Aus- und Weiterbildungen.
Unter 25-jährige Personen werden in unserer Startbahn25 speziell gefördert, insbesondere wenn sie noch keinen Schulabschluss bzw.
keine abgeschlossene Ausbildung haben. Hier ermöglichen wir u.a. das Erreichen eines Schulabschlusses, die Durchführung einer betrieblichen oder außerbetrieblichen Ausbildung, eine
berufsvorbereitende Maßnahme oder ein berufliches Praktikum.
Die jeweiligen Entwicklungsschritte und Ziele werden in regelmäßigen Abständen gemeinsam erarbeitet und in einer
Eingliederungsvereinbarung zwischen unseren Kunden und dem Fallmanagement festgelegt.